Las empresas familiares son parte fundamental en la creación de riqueza y empleo en nuestro sistema económico puesto que representan alrededor del 90% del tejido empresarial regional. La dirección de la empresa familiar presenta ciertas particularidades como son su visión a largo plazo, la importancia de los factores socioemocionales, vinculación especial con el territorio, empleo a largo plazo, entre otros. La profesionalización de las empresas familiares es una garantía de futuro y pasa por formar especialistas con conocimientos de gestión empresarial y de la idiosincrasia de la empresa familiar.

Los conocimientos y hablidades sobre emprendimiento son fundamentales en la empresa familiar. Emprender para crear y emprender para consolidar y revitalizar el proyecto empresarial. Los esfuerzos en la creación de empresas son inútiles si el proyecto no se consolida. Tanto la consolidación como la revitalización de las empresas familiares son objetivos primordiales para conseguir un empleo de calidad y estabilidad. Con este curso se pretende completar la formación sobre gestión empresarial atendiendo a los temas fundamentales para la continuidad del proyecto de empresa familiar: profesionalización, órganos de gobierno, cultura, financiación y sucesión.

El curso comprende la intervención de profesores pertenecientes a la Cátedra de Empresa Familiar Mare Nostrum y la visita a una empresa familiar. La Cátedra de Empresa Mare Nostrum es la primera cátedra socioeconómica de la Región de Murcia y nace como fruto de un acuerdo entre Universidad de Murcia, Universidad Politécnica de Cartagena, Instituto de la Empresa Familiar y la Asociación Murciana de la Empresa Familiar.

Destinatarios: Alumnos de la universidad y personas interesadas en la empresa familiar.

Requisitos de acceso: Ninguno

	Carácter	ECTS	Horas Trabajo	Horas Presenciales
Concepto y Características de la Empresa Familiar	Obligatoria	0.6	15	5
Dirección y organos de gobierno en la empresa familiar	Obligatoria	0.4	10	3
Dirección económico-financiera en la empresa familiar	Obligatoria	0.3	7.5	2
Aspectos jurídicos de la empresa familiar	Obligatoria	0.6	15	5
La sucesión y continuidad de la empresa familiar	Obligatoria	0.6	15	5
Visita y foro de debate: Análisis de un modelo exitoso de empresa familiar	Obligatoria	0.5	12.5	5

• Concepto y Características de la Empresa Familiar
  (0.6 ECTS - Presencialidad: 5h - 33.33%)
  del 27/03/2017 al 27/03/2017 (1 días naturales / 1 días hábiles)
  Horario: 16:00h a 21:00h


• Dirección y organos de gobierno en la empresa familiar
  (0.4 ECTS - Presencialidad: 3h - 30%)
  del 28/03/2017 al 28/03/2017 (1 días naturales / 1 días hábiles)
  Horario: 16:00h a 19:00h


• Dirección económico-financiera en la empresa familiar
  (0.3 ECTS - Presencialidad: 2h - 26.67%)
  del 28/03/2017 al 28/03/2017 (1 días naturales / 1 días hábiles)
  Horario: 19:00h a 21:00h


• Aspectos jurídicos de la empresa familiar
  (0.6 ECTS - Presencialidad: 5h - 33.33%)
  del 29/03/2017 al 29/03/2017 (1 días naturales / 1 días hábiles)
  Horario: 16:00h a 21:00h


• La sucesión y continuidad de la empresa familiar
  (0.6 ECTS - Presencialidad: 5h - 33.33%)
  del 30/03/2017 al 30/03/2017 (1 días naturales / 1 días hábiles)
  Horario: 16:00h a 21:00h


• Visita y foro de debate: Análisis de un modelo exitoso de empresa familiar
  (0.5 ECTS - Presencialidad: 5h - 40%)
  del 31/03/2017 al 07/04/2017 (8 días naturales / 7 días hábiles)
  Horario: 16:00h a 21:00h